Třetina studentů opouštějících vzdělávací systém předčasně tak činí z důvodu nezájmu o práci
Podíl lidí ve věku 18-24 let, kteří opustí školu či odbornou přípravu na povolání předčasně, byl v roce 2016 nejvyšší v historii. Tempo růstu míry předčasného opuštění vzdělávacího systému přitom roste již čtvrtým rokem v řadě. I tak se však hodnoty České republiky nachází hluboko pod průměrem Evropské unie, který činí 10,7 %. Zhruba třetina lidí předčasně ukončujících školní docházku či odbornou povolání na vzdělání tak činí z důvodu nezájmu o získání pracovního místa. Zatímco podíl žen s nezájmem o práci spíše stagnuje (3,4 %), podíl mužů vzrostla za poslední tři roky o 160 % na 1,3 %. I tak je však podíl žen opouštějících školu či odbornou přípravu 5. nejvyšší v celé Evropské unii, kdy před Českou republikou zůstávají Rumunsko (9,1 %), Bulharsko (8,7 %), Maďarsko (5,4 %) a Slovensko (3,4 %)
Podíl lidí ve věku 18-24 předčasně ukončujících studium či odbornou přípravu na povolání
Země | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 |
Malta | 23,8 | 22,7 | 21,1 | 20,5 | 20,3 | 19,8 | 19,6 |
Španělsko | 28,2 | 26,3 | 24,7 | 23,6 | 21,9 | 20,0 | 19,0 |
Rumunsko | 19,3 | 18,1 | 17,8 | 17,3 | 18,1 | 19,1 | 18,5 |
Portugalsko | 28,3 | 23,0 | 20,5 | 18,9 | 17,4 | 13,7 | 14,0 |
Bulharsko | 12,6 | 11,8 | 12,5 | 12,5 | 12,9 | 13,4 | 13,8 |
Itálie | 18,6 | 17,8 | 17,3 | 16,8 | 15,0 | 14,7 | 13,8 |
Maďarsko | 10,8 | 11,4 | 11,8 | 11,9 | 11,4 | 11,6 | 12,4 |
Velká Británie | 14,8 | 14,9 | 13,4 | 12,4 | 11,8 | 10,8 | 11,2 |
Estonsko | 11,0 | 10,6 | 10,3 | 9,7 | 12,0 | 12,2 | 10,9 |
Evropská unie (28) | 13,9 | 13,4 | 12,7 | 11,9 | 11,2 | 11,0 | 10,7 |
Německo | 11,8 | 11,6 | 10,5 | 9,8 | 9,5 | 10,1 | 10,2 |
Lotyšsko | 12,9 | 11,6 | 10,6 | 9,8 | 8,5 | 9,9 | 10,0 |
Belgie | 11,9 | 12,3 | 12,0 | 11,0 | 9,8 | 10,1 | 8,8 |
Francie | 12,7 | 12,3 | 11,8 | 9,7 | 9,0 | 9,2 | 8,8 |
Nizozemí | 10,0 | 9,2 | 8,9 | 9,3 | 8,7 | 8,2 | 8,0 |
Finsko | 10,3 | 9,8 | 8,9 | 9,3 | 9,5 | 9,2 | 7,9 |
Kypr | 12,7 | 11,3 | 11,4 | 9,1 | 6,8 | 5,2 | 7,7 |
Slovensko | 4,7 | 5,1 | 5,3 | 6,4 | 6,7 | 6,9 | 7,4 |
Švédsko | 6,5 | 6,6 | 7,5 | 7,1 | 6,7 | 7,0 | 7,4 |
Dánsko | 11,0 | 9,6 | 9,1 | 8,0 | 7,8 | 7,8 | 7,2 |
Rakousko | 8,3 | 8,5 | 7,8 | 7,5 | 7,0 | 7,3 | 6,9 |
Česká republika | 4,9 | 4,9 | 5,5 | 5,4 | 5,5 | 6,2 | 6,6 |
Irsko | 11,5 | 10,8 | 9,7 | 8,4 | 6,9 | 6,9 | 6,3 |
Řecko | 13,5 | 12,9 | 11,3 | 10,1 | 9,0 | 7,9 | 6,2 |
Lucembursko | 7,1 | 6,2 | 8,1 | 6,1 | 6,1 | 9,3 | 5,5 |
Polsko | 5,4 | 5,6 | 5,7 | 5,6 | 5,4 | 5,3 | 5,2 |
Slovinsko | 5,0 | 4,2 | 4,4 | 3,9 | 4,4 | 5,0 | 4,9 |
Litva | 7,9 | 7,4 | 6,5 | 6,3 | 5,9 | 5,5 | 4,8 |
Chorvatsko | 5,2 | 5,0 | 5,1 | 4,5 | 2,7 | 2,7 | 2,8 |
Česká republika má však 3. nejdelší období nepřetržitého růstu podílu lidí předčasně opouštějících školu či odbornou přípravu na povolání. Delší období soustavného růstu tohoto ukazatele mají pouze Bulharsko (5 let v řadě) a Slovensko (6 let v řadě). Že jsme se nestali v oblasti míry předčasně ukončeného vzdělávání či přípravy na výkon povolání „vítězi“ za to můžeme mít vděční nepatrnému poklesu tohoto ukazatele (-1,82 %) v roce 2013.
„Vysává“ školy, praxe a stáže hladový pracovní trh?
Zároveň, pouze Slovensko má v celé Evropské unii vyšší nárůst podílu lidí předčasně ukončujících vzdělávání či odbornou přípravu na výkon povolání než Česká republika (17 % Slovensko, 6 % Česká republika). Česká republika se Slovenskem jsou zároveň jedinými zeměmi v celé Evropské unii, kde tento ukazatel v období 2005-2016 rostl. V celé Evropské unii pokles v období 2005-2016 podíl lidí předčasně ukončujících systém vzdělávání či přípravy na výkon povolání o 32 %. Nejvíce se dařilo lidi udržet ve školách či v odborné přípravě v Portugalsku (-63 %) Lucembursku (-59 %) na Kypru (-58 %). Nejhůře si naopak vedly Slovensko (+17 %), Česká republika (+6 %), Slovinsko (0 %) a Maďarsko (-1 %). Dobrou zprávou je to, že podíl lidí opouštějících vzdělávání či odbornou přípravu na výkon povolání stagnuje. Výrazně roste pouze skupina lidí, kteří opouští vzdělávání či odbornou přípravu na výkon povolání a kteří již jsou zaměstnanci či podnikateli. V tomto směru nám patří 2. příčka v celé Evropské unii, hned za Slovenskem (na Slovensku však výrazně roste i podíl lidí bez zájmu o zaměstnání).Poslední zprávy z rubriky Práce:
Přečtěte si také:
Prezentace
06.05.2024 Distributoři EG.D a Bayernwerk spustili projekt...
02.05.2024 SCHLIEGER loni zaznamenal čtyřnásobný nárůst...
Okénko investora
Olívia Lacenová, Wonderinterest Trading Ltd.
Jak globální oteplování zatěžuje světové odvodňovací systémy?
Mgr. Timur Barotov, BHS
Diverzifikace v době koncentrovaných akciových trhů – výzkum Goldman Sachs
Miroslav Novák, AKCENTA
Michal Brothánek, AVANT IS
Petr Lajsek, Purple Trading
Jakub Petruška, Zlaťáky.cz
Za 1. čtvrtletí roku 2024 rozšířila ČNB „zlatý poklad“ o dalších téměř 5 tun
Ali Daylami, BITmarkets
Jiří Cimpel, Cimpel & Partneři
Okénko práce
Jaroslav Fišer, Dobraprace.cz
Kolega zapáchá? Vyřešte citlivou situaci s taktem a nadhledem
Okénko finanční rady
Petr Holub, Zoxo Financial s.r.o.
Tomáš Vrňák, Ušetřeno.cz
Fixace cen energií: Jak mít jistotu a ušetřit v nejistých časech
Richard Bechník, Swiss Life Select
Lukáš Kaňok, Kalkulátor.cz
Distribuční sazba nebo poplatek za jistič. Co všechno ovlivňuje cenu elektřiny?
Petr Holub, MojeNebankovka
Zuzana Dubová, RekvalifikacniKurzy.cz
Financování vašeho vzdělávání: Přehled možností financování rekvalifikačních kurzů
Iva Grácová, Bezvafinance
Marek Pokorný, Portu